РУС / ENG

Главная >> Консультация >> Квалификационные требования, предъявляемые к кандидатам на замещение вакантных должностей научных сотрудников >> Ведущий научный сотрудник
Ведущий научный сотрудник

    Должностные обязанности. Осуществляет научное руководство проведением исследований по отдельным проблемам (темам, заданиям) науки и техники и возглавляет группу занятых ими работников или является ответственным исполнителем отдельных заданий научно-технических программ. Разрабатывает научно-технические решения по наиболее сложным проблемам, методы проведения исследований и разработок, выбирает необходимые для этого средства. Обосновывает направления новых исследований и разработок и методы их выполнения, вносит предложения для включения в планы научно-исследовательских работ. Организует составление программы работ, координирует деятельность соисполнителей при совместном их выполнении с другими учреждениями (организациями), обобщает полученные результаты. Определяет сферу применения результатов научных исследований и разработок и организует практическую реализацию этих результатов. Осуществляет подготовку научных кадров и участвует в повышении их квалификации.

    Должен знать: научные проблемы в соответствующей области знаний, науки и техники, направления развития отрасли экономики, руководящие и методические документы и материалы, отечественные и зарубежные достижения по этим проблемам; новейшие методы, средства и практику планирования, организации, проведения и внедрения научных исследований и разработок (оценки, патентно-информационного обеспечения, выпуска научно-технической документации и т.п.); экономику соответствующей отрасли; организацию труда и управления; основы трудового законодательства; правила и нормы охраны труда и пожарной безопасности.

    Квалификационные требования. Ученая степень доктора или кандидата наук. Наличие научных трудов или авторских свидетельств на изобретения, а также реализованных на практике крупных проектов и разработок.

     

    Rating All.BY